Lidiar con un molesto compañero de trabajo

Lidiar con un molesto compañero de trabajo

Lidiar con un molesto compañero de trabajo : Multi-millones de consejos para hacer su vida mas facil.

Usted puede elegir los trabajos que usted solicita, pero una cosa que no se puede elegir son los compañeros de trabajo que se reunira en la oficina. Hay algunos sueñan con compañeros de trabajo que es amable y que sepa respetar el limite entre el trabajo profesional y la vida personal. Tambien hay molestos compañeros de trabajo que pueden hacer las horas de oficina en una pesadilla. He aqui como usted puede tratar con gente molesta de trabajo.

• Evitacion. La prevencion es siempre mejor que curar, y esto se aplica en el lugar de trabajo asi. Si usted tiene una idea clara de que tipo de personas te molestan en el trabajo, la linea de accion mas sencilla es simplemente evitarlos. Si no te gusta muy fuerte y ruidoso de la gente, simplemente hablar con la mas tenue y tranquila a la gente en la oficina. Reducir su interaccion para las personas que no les gusta, y hablar con ellos solo por cortesia causa o cuando se habla de asuntos de trabajo. Esto va a reducir la friccion y evitar que usted estresado de los molestos compañeros de trabajo.
• Ser el mejor hombre. Cada vez que interactuan y lidiar con los molestos compañeros de trabajo, asegurese de que usted mantenga la calma y objetivo. Cuando usted deja sus prejuicios personales y frustraciones sobre el compañero de trabajo en la imagen, usted solo va a aumentar la tension y hacer que sea mas dificil trabajar con la persona. Esto se debe evitar, sin embargo, ya que la mayoria de las oficinas y de las empresas exigen a los trabajadores a trabajar en coordinacion con los demas. No levantes tu voz, y tratar de estar lo mas tranquilo posible.
• Reportar el incidente. Si su compañero de trabajo hace algo intencionadamente molestar a usted, o si su compañero de trabajo comienza a acosar a usted, recuerde que hay autoridades con las que puede hablar. Visite a su jefe y le dara una queja formal de la carta, si usted piensa que su compañero de trabajo merece ser sancionado. Tenga en cuenta, sin embargo, que usted no puede informar de todas las instancias cuando usted se siente molesto. Solo porque no te gusta la forma en que su compañero de trabajo vestidos, sin embargo, no significa que usted puede informar sobre el. Especialmente si usted esta trabajando en una oficina donde no hay codigo de vestimenta, o si su compañero de trabajo no es en realidad la violacion de cualquier oficina de la regla o politica.
• Expectativa de verificacion. A veces, sin embargo, usted tambien debe considerar sus propios puntos de vista acerca de lo que es un buen compañero de trabajo. Asi como hay algunos jefes exigentes, hay algunos exigentes de los empleados. Si se establece demasiado alto estandar de sus compañeros de trabajo, que pueden llegar a decepcionar a usted y molesto. Si este es el caso, de sus expectativas mas realistas. Preguntate a ti mismo si un ser humano normal puede satisfacer las expectativas o no. Si no, a continuacion, baje sus estandares.
• Considere sus opciones. Si usted simplemente no puede soportar la vista de su compañero de trabajo, y si se comienza a interferir con su trabajo y su concentracion, uno de sus ultimos resorts es hablar con el departamento de recursos humanos y pidales que sugieran otros campos o departamentos de la empresa donde se trabaja y donde usted no tiene que encontrar el compañero de trabajo molesto.

Mantener una buena relacion de trabajo con el de otros compañeros de trabajo es muy importante en la oficina. Con estos pasos, usted deberia ser capaz de hacer eso.